Для многих людей поиск работы является наиболее актуальной проблемой. И найти хорошую работу может оказаться делом непростым, но вполне возможным. Так что же нужно делать, чтобы хорошая высокооплачиваемая работа стала реальностью?
Для начала нужно решить, какая именно работа нужна — просто любая, чтобы только приносила какую-нибудь зарплату, или, как принято говорить, «хорошая». После этого определяемся с понятием «хорошая работа». Это может быть просто высокооплачиваемая должность, либо возможность карьерного роста или же работа по принципу «сутки дежурим, двое суток дома». Последний вариант, кстати, может устроить тех, кто в свободное время желает подрабатывать — ну хотя бы на фрилансе, студентам это также может понравиться.
Многие становятся на учет в службе занятости. Это бесплатно, да еще и какие-то деньги выплачивают. Здесь непременно подскажут, как и где подыскать работу, как подготовиться к собеседованию и как вести себя во время встречи с работодателем. В службе занятости дают направления для устройства на работу, если появляются какие-то доступные вакансии и есть возможность пройти обучение, чтобы можно было получить какую-либо новую специальность. Шансы найти работу при обращении в службу занятости достаточно велики, потому что все они сотрудничают с предприятиями города, так что здесь появляется немало новых вакансий.
Однако полностью надеяться на такие службы не стоит, иначе поиски работы могут затянуться. Многое можно сделать самостоятельно. Самым важным делом здесь может оказаться составление резюме. Именно так на соискателя, вернее, на его резюме, может обратить внимание работодатель, а это уже гарантия приглашения на собеседование. Составив резюме, его нужно просто разослать по отделам кадров интересующих фирм и — ждать звонка.
К этому можно подключить всех своих друзей и однокурсников, узнать у них о наличии вакансий на предприятиях, в которых они трудятся, и попросить их порекомендовать вас работодателю — во многих фирмах принято набирать персонал именно по рекомендациям.
Можно воспользоваться услугами кадровых агентств. Только обращаться следует в хорошо зарекомендовавшие себя компании.И, как и во многих других случаях, хорошо выручает Интернет. Зарегистрировавшись на сайте http://rostov.job.ru/, можно всегда быть в курсе всех новых вакансий в городе. А разместив свое резюме, приглашений на собеседование можно ожидать в самое ближайшее время.
Просто ждать выгодного предложения не имеет смысла. Само оно не появится. Нужно действовать!